Product Owner (m/w/d) Netzleitsystem - #2109261

Product Owner (m/w/d) Netzleitsystem

Vollzeit Fach- & Führungskräfte unbefristet

Die RheinNetz GmbH ist eine regionale Netzbetreibergesellschaft für die rheinische Region. Die RheinNetz betreibt, plant und baut Verteilnetze für Elektrizität und Erdgas. Im Auftrag von Energielieferanten transportieren wir Elektrizität und Erdgas zu den an den Netzen angeschlossenen Industrie-, Gewerbe- und Haushaltskunden. Unser Unternehmen übernimmt dabei Funktionen wie den technischen Netzservice, Kundenservice, Messwesen, Erlös- und Kostenmanagement, Regulierungsmanagement und Netzzugang, Netzplanung und Asset-Management.

Als Arbeitgeber bieten wir abwechslungsreiche und verantwortungsvolle-Tätigkeiten, eine leistungsorientierte Vergütung-und-hervorragende-Sozialleistungen.-Unsere Beschäftigten arbeiten in einem-attraktiven-beruflichen-Umfeld mit-individuellen-Entwicklungsmöglichkeiten, einer modernen-Unternehmenskultur-und-flexiblen, hybriden Arbeitszeitmodellen-mit Home-Office.

Innerhalb unseres Bereiches Technischer Netzservice suchen wir am Standort Köln ab sofort einen Informationstechniker, Ingenieur Energietechnik/Elektrotechnik als Product Owner (m/w/d) Netzleitsystem.

Aufgaben

• Du bist fachlich verantwortlich für unser spartenübergreifendes Netzleitsystem und steuerst dessen kontinuierliche Weiterentwicklung auf Anwendungsebene, dabei übernimmst du die wirtschaftliche Betrachtung des Netzleitsystems und trägst die Kostenverantwortung
• Du übernimmst die Rolle des Informationssicherheitsverantwortlichen (ISSV) für das Netzleitsystem – inklusive der Identifikation, Bewertung und Behandlung von Informationssicherheitsrisiken sowie der Begleitung von Audits, Sicherheitsüberprüfungen und Zertifizierungen
• Du gestaltest eine Roadmap zur strategischen Weiterentwicklung der Funktionen des Netzleitsystems im Einklang mit gesetzlichen und betrieblichen Vorgaben und den aktuellen Entwicklungen der Branche zur optimalen Unterstützung der Netz- und Anlagenführung in der Querverbundleitstelle
• Du übernimmst die fachliche Leitung eines crossfunktionalen Teams – auf Basis agiler Werte und im Einklang mit den Führungsgrundsätzen unseres Unternehmens
• Du gestaltest die Zusammenarbeit des Teams mit unseren Partnern und Kollegen aus anderen Fachbereichen – eingebettet zwischen der Planung und dem Bau von Primär- und Sekundärtechnik und der Netzführung
• Du verantwortest das Anforderungsmanagement im Umfeld des Netzleitsystems – von der Analyse und Spezifikation der Anforderungen über die Abstimmung mit unseren Partnern und die Beauftragung unserer Dienstleister bis hin zur Inbetriebnahme und Dokumentation
• Du treibst die kontinuierliche Verbesserung des Qualitätsmanagements und die Optimierung unserer Prozesse voran

Profil

• Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium/Diplom in der Fachrichtung Energietechnik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung mit mehrjähriger Berufserfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet
• Du hast Erfahrung als Product Owner oder Projektleiter im Umfeld kritischer Infrastrukturen und bist vertraut mit der Implementierung, Entwicklung und Nutzung agiler Methoden und Arbeitsweisen
• Du hast erste Berührungspunkte mit leittechnischen Systemen und den Prozessen der Netz- und Anlagenführung eines Netzbetreibers
• Du hast gute Kenntnisse der gesetzlichen Regelungen und Verordnungen in der Energiewirtschaft
• Du zeichnest dich durch kommunikationsstärke, bereichsübergreifendes Denken und eine strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise aus

Darum RheinNetz

Diese Stelle wird mit der Entgeltgruppe 13 gemäß Tarifvertrag für Versorgungsunternehmen (TV-V) vergütet. Dies entspricht-bei einer Vollzeitanstellung einem Bruttojahresgehalt von rund 71.000 – 100.000 Euro (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation).-

Zusätzlich zu dem tariflichen Entgelt erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zahlreiche-Sonderleistungen und Benefits wie zum Beispiel eine zusätzliche variable Vergütung, abhängig vom Unternehmensergebnis, in Form von Prämien und Incentives sowie eine betriebliche Altersvorsorge in einem Wert von 8,7 % des jeweiligen Bruttojahresgehalts.

Wir entwickeln uns gemeinsam weiter! Bei uns stehen Menschen im Vordergrund. Vom Mitarbeitergespräch bis zur vielfältigen Weiterbildung unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Lebensweg.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Auf Ihre Bewerbung freut sich Christian Vahle, der Ihnen unter der Rufnummer-0221 178-2794-gerne zur Verfügung steht.

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