MSR-Abteilungsleiter (w/m/d) - #2619989

Apleona Wolfferts


Date: vor 4 Wochen
Stadt: Köln
Gehalt: €57,500 - €70,500 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
Apleona Wolfferts

Über uns

Die Apleona Wolfferts GmbH vereint über 125 Jahre Erfahrung in der technischen Gebäudeausrüstung und bietet umfassende Lösungen von der Planung über die Errichtung bis hin zum Service von Anlagen für Heizung, Kälte, Lüftung und Elektrotechnik. Mit maßgeschneiderten Konzepten unterstützt die Apleona Wolfferts GmbH ihre Kunden dabei, Energie effizient zu nutzen und Gebäude zukunftsfähig zu gestalten.

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister Elektrotechnik oder vergleichbar
  • Erste Führungserfahrung oder die klare Motivation, Verantwortung zu übernehmen
  • Unternehmerisches Denken sowie strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke und Teamgeist
  • Kenntnisse in relevanten Normen, Vorschriften (VOB)
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir

  • Eine zukunftssichere, unbefristete Tätigkeit in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld mit anspruchsvollen Aufgaben sowie attraktivem Vergütungspaket
  • 30 Urlaubstage und flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance
  • Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit
  • Moderne technische Arbeitsmittel wie z.B. Smartphone, Laptop oder Tablet
  • Betriebliche Altersvorsorge, um in Zukunft abgesichert zu sein
  • Exklusive Mitarbeiterangebote mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
  • Dienstrad-Leasing mit einer großen Auswahl an E-Bikes und Fahrrädern
  • Krisensicherer Arbeitsplatz mit individuellen Entwicklungsund Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. über unsere hauseigene Akademie

Deine Aufgaben

  • Führung und strategischer Aufbau der MSR-Abteilung
  • Verantwortung für Projektvorbereitung, Kalkulation, Umsetzung und Nachverfolgung
  • Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Qualitätssicherung
  • Akquise und Betreuung von Projekten im Bereich Mess- und Regeltechnik
  • Fachliche und disziplinarische Führung des wachsenden Teams
  • Schnittstelle zu anderen Gewerken und zur Geschäftsleitung

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