Planungsingenieur (m/w/d) für Mess- und Monitoringtechnik | Köln - #2628070

ADVERGY GmbH


Date: vor 5 Tagen
Stadt: Köln
Gehalt: €65,000 - €85,000 / Jahr
Vertragstyp: Ganztags
Arbeitsplan: Volle Tag
ADVERGY GmbH

Für unseren Partner, ein deutschlandweit etabliertes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung im Bereich Verbrauchserfassung und Abrechnung von Heiz- und Wasserkosten, suchen wir aktuell einen Planungsingenieur (m/w/d) für Mess- und Monitoringtechnik zur unbefristeten Festanstellung im Raum Köln.

Das Unternehmen nutzt modernste Messtechnik und innovative digitale Lösungen, um Haushalten eine effiziente Energienutzung und transparente Kostenabrechnung zu ermöglichen. Mit einem engagierten Team von über 1.500 Mitarbeitenden trägt es aktiv zur Energiewende bei und gestaltet eine nachhaltige Zukunft. Wenn Sie Teil eines zukunftsorientierten Teams werden möchten, das Verantwortung übernimmt und durch technologische Innovationen echte Veränderungen bewirkt, bietet sich hier eine spannende Gelegenheit.



  • Beratung gewerblicher Immobilienkunden zu Mess- und Energiemonitoringlösungen sowie Messstellenbetrieb und Manage-to-Green-Maßnahmen

  • Analyse des Ist-Zustands von Immobilien basierend auf Planungsunterlagen und Begehungen

  • Erstellung und Präsentation von Mess- und Energiemonitoringkonzepten

  • Auswahl und Planung der Mess- und Übertragungstechnik inklusive Montagekoordination in Abstimmung mit Service und Partnern

  • Ganzheitliche Betreuung der Objekte von der Konzeptentwicklung über Umbau bis zum Gebäudebetrieb

  • Unterstützung des Vertriebs bei Akquise und Angebotserstellung

  • Eigenverantwortliches Projektmanagement mit Fokus auf Qualitätssicherung und Risikoabschätzung



  • Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Versorgungs- und Gebäudetechnik, Energietechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung, z. B. als Techniker oder Meister

  • Berufserfahrung als Projektingenieur / -techniker

  • Kenntnisse im Bereich Heizungs-, Sanitär-, Lüftungs- und/oder Klimatechnik



  • Flexible Arbeitszeiten

  • Homeoffice

  • 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Brauchtumstage

  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten

  • Attraktive Gesundheitsaktionen

  • Jährliche Gehaltserhöhung sowie Prämienzahlung

  • Corporate Benefits

  • Fitnessstudio

  • Betriebskantine

  • Jobrad

  • Firmenevents

  • Jobticket

  • Parkplätze

  • Und vieles mehr!

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