Recruiter (m/w/d) für unsere Regionaldirektion Köln - #2649526

Recruiter (m/w/d) für unsere Regionaldirektion Köln

Dauer

Arbeitszeitmodell

Standort

Du hast ein Gespür für Menschen und möchtest Talente nicht nur finden, sondern für neue berufliche Chancen begeistern? Dann starte als Recruiter (m/w/d) bei uns durch und gestalte die personelle Zukunft unserer Regionaldirektion und Agenturen im Großraum Köln aktiv mit.

Was du mitbringen solltest:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eine vergleichbare akademische Qualifikation oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherungen und Finanzen mit einer entsprechenden Weiterbildung und Berufserfahrung im Personalwesen
• Du bringst Erfahrung im Bereich Recruiting mit und deine Leidenschaft ist es, die passenden Talente am Markt nicht nur zu finden, sondern auch zu gewinnen
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie dein sicheres und gewinnendes Auftreten zeichnen dich aus
• Du hast einen Führerschein der Klasse B

Das macht deinen Job spannend:

• Anforderungsanalyse – Du legst in Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften Personalbedarfe fest, erstellst Anforderungsprofile und leitest daraus Recruiting-Strategien ab Bewerbermanagement – Als Kontaktperson im Rahmen des gesamten Bewerbungsprozesses sorgst du für eine bestmögliche Candidate Journey
• Active Sourcing – Du entwickelst Strategien zur proaktiven Ansprache von Kandidatinnen und Kandidaten, damit unterstützt du unsere Geschäftsstellen bei der eigenen Gewinnung neuer Mitarbeitender und baust dein Netzwerk weiter aus
• Gesprächsführung – Du beherrschst verschiedenen Methoden der Interviewführung und stellst so eine objektive Bewertung im Recruiting-Prozess sicher
• Prozessoptimierung – Die relevanten Recruiting-Kennzahlen hast du stets im Blick, bereitest diese in Reportings auf und stellst so eine kontinuierliche Prozessoptimierung sicher

Was wir dir bieten:

• Fairness und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben
• Mit 30 Urlaubstagen, Gleitzeit und unseren Homeoffice-Optionen unterstützen wir deine Work-Life-Balance
• Stabile 13,5 Gehälter pro Jahr und eine starke betriebliche Altersvorsorge warten auf dich
• Persönliche Weiterentwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert
• Deine Gesundheit ist uns wichtig – profitiere von unseren vielfältigen Angeboten

Was du mitbringen solltest:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Psychologie, eine vergleichbare akademische Qualifikation oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Versicherungen und Finanzen mit einer entsprechenden Weiterbildung und Berufserfahrung im Personalwesen
• Du bringst Erfahrung im Bereich Recruiting mit und deine Leidenschaft ist es, die passenden Talente am Markt nicht nur zu finden, sondern auch zu gewinnen
• Kommunikationsstärke, Überzeugungskraft sowie dein sicheres und gewinnendes Auftreten zeichnen dich aus
• Du hast einen Führerschein der Klasse B

Das macht deinen Job spannend:

• Anforderungsanalyse – Du legst in Zusammenarbeit mit unseren Führungskräften Personalbedarfe fest, erstellst Anforderungsprofile und leitest daraus Recruiting-Strategien ab Bewerbermanagement – Als Kontaktperson im Rahmen des gesamten Bewerbungsprozesses sorgst du für eine bestmögliche Candidate Journey
• Active Sourcing – Du entwickelst Strategien zur proaktiven Ansprache von Kandidatinnen und Kandidaten, damit unterstützt du unsere Geschäftsstellen bei der eigenen Gewinnung neuer Mitarbeitender und baust dein Netzwerk weiter aus
• Gesprächsführung – Du beherrschst verschiedenen Methoden der Interviewführung und stellst so eine objektive Bewertung im Recruiting-Prozess sicher
• Prozessoptimierung – Die relevanten Recruiting-Kennzahlen hast du stets im Blick, bereitest diese in Reportings auf und stellst so eine kontinuierliche Prozessoptimierung sicher

Was wir dir bieten:

• Fairness und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben
• Mit 30 Urlaubstagen, Gleitzeit und unseren Homeoffice-Optionen unterstützen wir deine Work-Life-Balance
• Stabile 13,5 Gehälter pro Jahr und eine starke betriebliche Altersvorsorge warten auf dich
• Persönliche Weiterentwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert
• Deine Gesundheit ist uns wichtig – profitiere von unseren vielfältigen Angeboten

• Mobile Office / Home Office

Deine Vorteile bei uns

30 Urlaubstage

Betriebliche Altersvorsorge

Flexible Arbeitszeit