Gebietsmanager Personaldienstleistung (m/w/d) - #2673443

Stellendetails

Vollzeit

50668 Köln

Du möchtest mehr bewegen als nur einen einzelnen Standort? Bei uns übernimmst du Verantwortung für mehrere Niederlassungen und schaffst gemeinsam mit deinen Teams nachhaltigen Erfolg. Dabei verbinden wir Eigenverantwortung, Vertrauen und kurze Entscheidungswege mit echten Entwicklungsmöglichkeiten
Zu deinem zukünftigen Gebiet gehören die Standorte Köln, Gummersbach, Solingen, Mönchengladbach, Duisburg und Wesel. Die finale Gebietsstruktur legen wir gemeinsam fest – orientiert an deinem Profil, den vorhandenen Teams und deinen Stärken.

Aufgaben

• Region gestalten und weiterentwickeln – du übernimmst die Verantwortung für deine Region, steuerst sie eigenständig und entwickelst sie strategisch weiter
• Vertrieb aktiv vorantreiben – du betreust Bestandskunden, gewinnst neue Kunden und baust langfristige Partnerschaften auf
• Recruiting stärken – gemeinsam mit deinem Team gewinnst und entwickelst du Facharbeiter sowie gewerblich-technische Mitarbeitende
• Führung übernehmen – du coachst, motivierst und entwickelst deine Niederlassungsleiter (m/w/d) kontinuierlich weiter
• Prozesse und Kennzahlen steuern – du analysierst Auswertungen, setzt Impulse und sorgst für die erfolgreiche Umsetzung von Strategien

Anforderungen

• Berufserfahrung in der Personaldienstleistungsbranche mit Personalverantwortung, idealerweise hast du bereits in Positionen wie Niederlassungsleiter (m/w/d), Regionalleiter (m/w/d), Teamleiter (m/w/d) oder Vertriebsleiter (m/w/d) im gewerblich-technischen Bereich gearbeitet
• Starke Vertriebsorientierung - du gewinnst Kunden, begeisterst Menschen und steuerst Kennzahlen sicher
• Recruiting-Verständnis - du weißt, wie man Talente findet und Recruiting-Teams entwickelt
• Souveränes Auftreten, Klarheit in der Kommunikation und strukturierte Arbeitsweise
• Ein gültiger Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft, um alle Standorte ganzheitlich zu betreuen
• Sicherer Umgang mit MS-Office

Was wir bieten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktives Gehalt mit Prämien & vermögenswirksamen Leistungen
• Dienstwagen zur privaten Nutzung
• Dienstradleasing
• 30 Tage Urlaub & flexibles Zeitkonto
• Zuschüsse zu Sport & Kinderbetreuung
• Betriebliche Altersvorsorge & Gesundheitsmanagement
• Persönliches Patenprogramm, strukturiertes Onboarding & Weiterbildung
• Ein starkes Team mit echter Willkommenskultur

bindan agiert umweltbewusst und wird Ihnen im Rahmen dieses Auswahlverfahrens als mögliche Alternative zu einem persönlichen Gespräch in unserer Niederlassung ein Online-Interview anbieten.

Blicken Sie mit uns nach vorne? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Bitte senden Sie uns diese per E-Mail zu oder verwenden Sie unser unkompliziertes Online-Bewerbungsformular.

Jolina Falconi | karriere.intern(at)bindan-personal.de | 0421 989856 40 | bindan GmbH & Co. KG | Bahnhofsplatz 42 | 28195 Bremen

Weitere interessante Positionen finden Sie auf unserer Homepage: bindan-personal.de.

Sämtliche Personenbezeichnungen richten sich an alle Mitglieder der Gesellschaft gleichermaßen.

Interessiert? Dann hier bewerben!