Ingenieurinnen/Ingenieure oder Architektinnen/Architekten (w/m/d) als Projektteammitglieder im Hochbau - #2692366

Ihre Vorteile - Darauf können Sie sich freuen!

• Work-Life-Balance / Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 - 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto
• Home-Office / Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten
• Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen
• Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring
• Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg
• Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente
• Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2-Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
• Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW
  
  

Unsere Abteilungen

Die Abteilung Immobilienmanagement Finanzen und Landesliegenschaften (IMO02) der Niederlassung Köln ist ein Team unterschiedlicher Fachrichtungen, verantwortlich für rund 160.000m², bestehend aus Kolleg*innen der Architektur, Elektrotechnik, Versorgungstechnik, Maschinenbau, Betriebswirtschaftswesen und Facility-Management. Wie im übrigen BLB NRW wird auch in unserem Team großen Wert auf eine offene Kommunikation und gute Kollegialität gelegt.

Die Abteilung Immobilienmanagement Innenministerium und Sonderliegenschaften (IMO03) der Niederlassung Köln ist für ca. 145.000 m² Mietfläche zuständig und übernimmt die Verantwortung für Polizeiliegenschaften (z.B. Polizeipräsidium Köln und Bonn), die Bezirksregierung und den Landebetrieb für Mess- und Eichwesen. Des Weiteren arbeiten wir auch als Auftragnehmer im Bereich der Sonderliegenschaften (z.B. Schlösser Brühl oder Altenberger Dom). Das Team unserer Abteilung besteht aus dem Objektmanagement, dem Gebäudemanagement und dem Bereich Planen und Bauen aus verschiedenen Fachrichtungen.

Wir vertreten für die Liegenschaften im BLB NRW das Land NRW als Eigentümer und verantworten alle Aufgaben und Tätigkeiten, die sich aus der Eigentümerverpflichtung, den Betrieb und gesetzlicher Vorgaben, wie z.B. der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030 ergeben.

Ihre Aufgaben und Möglichkeiten

• Als Projektteammitglied übernehmen Sie die Expertise für Ihren Fachbereich und arbeiten eng mit dem Projektverantwortlichen sowie den weiteren Beteiligten im Team an den Projekten im Liegenschaftsportfolio mit.
• Sie bringen Erfahrung in der Umsetzung von Großprojekten und der Sanierung im Bestand mit.
• Neben dem Hochbau ist Ihnen das Leistungsbild der TGA unter Berücksichtigung klimaneutraler Aspekte ebenfalls vertraut.
• Sie wirken mit bei der Auswahl und Vertragsabwicklung freiberuflicher und VOB-Leistungen mit
• Sie sind für die Steuerung, Qualitäts- und Leistungsprüfung extern beauftragter Ingenieurbüros und ausführender Firmen zuständig.
• Sie unterstützen die ProjektTleitung durch baufachliche Beratung
• Bei der Planung, Vergabe, Steuerung und Abrechnung von Bauleistungen wirken Sie mit
  
  

Ihr Profil

• Sie besitzen ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Diplom/Master) der Fachrichtung Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen Schwerpunkt Bau oder einer vergleichbaren ingenieurswissenschaftlichen Fachrichtung
• Eine mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung in Bauprojektteams ist von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung
• Sie verfügen über Kenntnisse der einschlägigen relevanten Rechtsvorschriften (z.B. HOAI, VOB etc.)
• Die gängigen MS-Office-Tools beherrschen Sie sicher
• Sie zeichnen sich durch eine strukturierte, sorgfältige und zielorientierte Arbeitsweise aus
• Sie sind eine teamorientierte Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und starker Kundenorientierung
• Sie bringen sichere Deutschkenntnisse mit, welche mindestens dem Sprachniveau C1 (fließend in Wort und Schrift) entsprechen und besitzen einen Führerschein der Klasse B sowie die Bereitschaft zu Dienstfahrten (Poolfahrzeug) in NRW
  
  

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unsere Karriereseite bis zum 27.09.2026.

Bewerbungen per Mail oder per Post können wir leider nicht berücksichtigen.

Ihr Entgelt

Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12 TV-L (ca. 51.460,00 € - ca. 82.590,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.

Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.