Social Media Manager (m/w/d) - #2721585

Waldhausen ist weltweit führender Anbieter von Reitsportartikeln mit Sitz in Köln. Seit 1836 beliefern wir den Fachhandel mit hochwertigen Artikeln für Pferd & Reiter. Unsere Marken E·L·T, SWING und Waldhausen sind europaweit erfolgreich im Reitsport etabliert. Unser Sortiment umfasst mehr als 12.000 Produkte, die wir aus der ganzen Welt importieren und in über 70 Länder vertreiben. Wir wollen unseren Kunden stets das Beste bieten! Dafür arbeiten wir täglich mit einem hohen Qualitätsanspruch und viel Leidenschaft daran, uns, unsere Leistung und unsere Produkte ständig weiterzuentwickeln.

• Betreuung der Social-Media-Kanäle (alle gängigen Kanäle) inkl. Erstellung, Planung und Durchführung von Kampagnen
• Communitymanagement
• Erstellung von Text-, Bild- und Videomaterial für Social Media
• Ausbau der vorhandenen Social Media Kanäle und Analyse sowie Bewertung von zukünftigen Kanälen
• Trendverfolgung und Beobachtung von Kundenposts
• Erstellung eines Redaktionsplanes und Abstimmung mit weiteren Marketingkanälen
• Kennzahlenauswertung und Reportingerstellung
• Erstellung und Skalierung von Meta-Kampagnen

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Online-Marketing, Social Media, Community Management oder Vergleichbares sowie Berufserfahrung
• Ausgeprägtes Fachwissen zu allen gängigen Social-Media-Kanäle, offen für neue Trends
• Erfahrung in der Produktion von kreativem und reichweitenstarkem Social-Media-Content
• Erfahrung in der Erstellung und Skalierung von Meta-Kampagnen
• Bereitschaft zur eigenständigen Contenterstellung vor Ort (Messe, Fachgeschäfte, Reitställe, usw.)
• Sehr gute Reitsportkenntnisse
• Sehr gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift (Deutsch und Englisch)

• Abwechslungsreiche und spannende Aufgaben in einem Reitsport begeisterten Team
• Offene Atmosphäre mit kurzen Kommunikations- und Entscheidungswegen
• Großer Gestalltungsspielraum für eigene Ideen und proaktive Mitarbeit
• Ein sicherer Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, mittelständischen Unternehmen mit angemessener Vergütung
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• 30 Tage Urlaub
• Flexible Arbeitszeiten
• Attraktive Mitarbeiterkonditionen auf unser Sortiment
• Kostenlose Parkmöglichkeiten direkt am Firmengebäude, Möglichkeit zum vergünstigten Aufladen von E- Autos