Erstmonteur (m/w/d) Küchen - #2730185

Sie wollen Kunden zu glücklichen Küchen- und Möbelbesitzern machen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Mit unseren Einrichtungshäusern und Küchenmärkten sind wir seit Jahrzehnten die „Nummer 1“ im Rheinland und sorgen auf mehr als 200.000 qm Ausstellungsfläche für eindrucksvolle Einkaufserlebnisse. Außerdem zählen wir mit unseren rund 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zu den größten Arbeitgebern der Region.

Für unseren neuen Küchenmarkt in Köln, der im Sommer 2027 seine Türen öffnen wird, suchen wir bereits heute engagierte Erstmonteure (m/w/d), die gemeinsam mit uns von Anfang an etwas Besonderes aufbauen möchten. Werden Sie Teil unseres Teams und sorgen Sie dafür, dass unsere Kundinnen und Kunden ihre individuell geplanten Qualitätsküchen perfekt geliefert und montiert erhalten.

#Service & Logistik

Ihre Aufgaben:

• Anleitung und Ausbildung unserer Auszubildenden und Zweitmonteur/-innen
• Kompetenter Ansprechpartner vor Ort mit serviceorientiertem Auftreten
• Abnahme und kundenfreundliche Übergabe der Küche
• Lieferung sowie Unterstützung und Anleitung bei der fachgerechten Montage individuell geplanter Markenküchen (z.B. Nobilia, Schüller und Nolte)
• Unterstützung bei der Installation von Elektro- und Wasseranschlüsse
• Abwechslungsreiche Arbeit – keine Montage ist wie die andere
  
  

Darüber würden wir uns freuen:

• Idealerweise Ausbildung als Tischler/Schreiner, Fachkraft für Möbel-, Küchen- und Umzugsservice oder eine vergleichbare Qualifikation
• Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis – mit mindestens 5 Jahren Erfahrung in Küchenmontage
• Mehrjährige Erfahrung in der Anleitung und Ausbildung von Auszubildenden und Zweitmonteur/-innen
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Ausdrucksweise in Wort und Schrift
• Fahrerlaubnis der Klasse B, gerne auch C1
• Zuverlässig, sorgfältig, teamfähig und belastbar
  
  

Das macht uns besonders:

• Attraktive Vergütung: Monatliches Festgehalt plus leistungsorientierte Prämie
• Flexible Arbeitszeitmodelle: Geregelte Arbeitszeiten (Mo-Fr), individuelle Optionen und wohnortnahe Einsatzorte
• Erholungszeit: 30 Tage Urlaub
• Weiterentwicklung: Umfangreiche Qualifizierungen, z. B. in Elektro- und Wasserinstallation; Kostenübernahme für Führerschein C1 + Berufskraftfahrerqualifikation
• Mitarbeiter-Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte, Vergünstigungen bei Partnern und Bike-Leasing
• Top-Ausstattung: Moderne Werkzeuge, hochwertige Montageausstattung und funktionale Arbeitskleidung
• Gut abgesichert: Zuschuss zur Altersvorsorge oder vermögenswirksame Leistungen