Bereichsleitung Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d) - #2707312

Arbeiten bei der

Für sie bist du voll da, Olga.

Wir helfen dabei, neue Welten zu erkunden: Indem wir nicht nur dich bereit für morgen machen, sondern dadurch auch dafür sorgen, dass Teilhabe und Inklusion große Fortschritte machen. #hilfsBEREIT

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Über diese Stelle

Job-ID 11776

Einstieg Fachkraft / Führungskraft

Bereich Behindertenhilfe

Arbeitsort

Pfarrer-te-Reh-Straße 1

50999 Köln

Vertragsart

Vollzeit

39 Std./Woche

unbefristet

Beginn: 01.03.2027

Bereichsleitung Ambulante Eingliederungshilfe (m/w/d)

Arbeiten bei der Diakonie Michaelshoven: hilfsbereit.

Sie möchten Verantwortung übernehmen und die Zukunft moderner ambulanter Unterstützungsangebote aktiv mitgestalten? In dieser zentralen Führungsposition, die aufgrund eines planmäßigen Renteneintritts im Rahmen einer geregelten Nachfolge neu besetzt wird, verantworten Sie die fachliche, personelle und wirtschaftliche Steuerung unserer ambulanten Angebote der Eingliederungshilfe und tragen dazu bei, Menschen mit Behinderungen ein selbstbestimmtes Leben in ihrem eigenen Wohnumfeld zu ermöglichen.

Bei uns zählen Sie: Ihre Vorteile bei der Diakonie Michaelshoven

• Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum
• Möglichkeit, die Weiterentwicklung ambulanter Unterstützungsangebote aktiv zu prägen
• Zusammenarbeit in einem engagierten und kollegialen Leitungsteam
• Vergütung nach BAT-KF inklusive attraktiver Sozialleistungen
• Betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gesundheitsangebote, JobRad und weitere Mitarbeitervorteile
• Sinnstiftende Tätigkeit in einem modernen Sozialunternehmen
  
  

Ihre Aufgaben: Hier können Sie gestalten

• Leitung des Bereichs Ambulante Eingliederungshilfe
• Führung und Weiterentwicklung von Leitungs- und Führungskräften
• Sicherstellung einer personenzentrierten und qualitativ hochwertigen Betreuung
• Strategische Weiterentwicklung von Angeboten und Konzepten
• Verantwortung für Personalplanung, -gewinnung und -entwicklung
• Steuerung von Budget, Auslastung und Kennzahlen
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben
• Zusammenarbeit mit Behörden, Kostenträgern und Netzwerkpartnern
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung und Fachbereichen
• Begleitung von Projekten, Prüfungen und Organisationsentwicklungsprozessen
• Gestaltung von Veränderungs- und Innovationsprozessen
• Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit und Vernetzung innerhalb der Organisation
  
  

Das bringen Sie mit: Ihre Stärken zählen bei uns

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialmanagement, Soziale Arbeit, Heilpädagogik, Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation
• Kaufmännische oder Betriebswirtschaftliche Ausbildung oder Studium oder mindestens mehrjährige einschlägige Erfahrung in betriebswirtschaftlichen Aufgaben
• Mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung in der Eingliederungshilfe, idealerweise im ambulanten Bereich
• Fundierte Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Grundlagen, insbesondere des SGB IX und des Bundesteilhabegesetzes
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
• Strategisches Denken sowie wirtschaftliches Verständnis
• Hohe Entscheidungsfähigkeit und Verantwortungsbereitschaft
• Wertschätzende Haltung gegenüber Mitarbeitenden und Leistungsberechtigten
• Freude an der Weiterentwicklung moderner Assistenz- und Unterstützungsangebote
  
  

Das sind wir: hilfsbereit seit über 75 Jahren

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Haben wir dein Interesse geweckt?

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Oder hast du noch Fragen? Dann melde dich gerne:

Anna-Lena Ostrop

Diakonie Michaelshoven Leben mit Behinderungen gGmbH

[email protected]

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